中國郵政儲蓄銀行淮安市分行于2008年3月正式掛牌成立，現下轄5家縣區支行，21個自營網點，146個代理營業網點，員工近五百人。資產規模在淮安行業中處于靠前位置，業務經營種類齊全。

在“激情、擔當、實干、爭先”的企業文化引領下，該行始終遵循“人盡其才、才盡其能”的用人理念，構建與優化員工培訓機制，拓寬員工職業晉升渠道，提供極具市場競爭力的薪酬福利，努力實現員工價值與企業的成長共贏。

業務的飛速發展離不開優秀的人才。隨著業務快速發展，為推動郵儲銀行淮安市分行持續高質量發展，現面向社會公開招聘專業人才，歡迎有志之士加盟。

一、招聘崗位

淮安市分行貴賓理財經理3名。

二、 任職條件

1. 遵紀守法，誠實守信，身體健康，具有良好的個人品質和職業道德，有強烈的事業心和責任感，無不良從業記錄。熟悉銀行業務和相關法律法規，具備較高專業知識水平以及組織管理、溝通協調和適應環境等能力;

2.要求國民教育系列全日制大學本科及以上學歷學位，留學人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證，年齡35周歲（含）以下；

3.工作經歷及年限。一般崗位至少有三年所應聘崗位的相關工作經驗，近三年來因個人原因更換全職工作單位不超過兩個；

4.熟悉理財類業務產品和流程有關制度和規范，掌握市場營銷基本知識和技能；

5.有較強的市場拓展能力和溝通能力，具備合規開展業務和客戶關系維護的基本素質。

6.具備基金銷售資格，同等條件下持有AFP、CFP、CFA、FRM、CPA等相關證書者優先；

7.在該行無應回避的親屬關系。

三、崗位職責

1.負責高端客戶關系管理，開展日常關系維護;

2.負責高端客戶財富規劃與資產配置服務，并定期跟蹤、評估和調整;

3.負責高端客戶產品銷售，并提供產品售后服務;

4.負責高端客戶挖潛與開發;

5.負責各類高端客戶活動組織以及專業培訓。

四、招聘程序

按照發布招聘廣告、報名、篩選與資格審核、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用等程序進行。通過智聯招聘（http://jsyc2022.zhaopin.com）統一接受應聘者網上報名。網上報名截止日期為2022年3月10日。

五、應聘須知

1.應聘者應對申請資料信息的真實性負責。如與事實不符，該行有權取消其應聘資格，解除相關協議約定。

2.招聘期間，該行將通過手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系，請保持通信暢通。

3.該行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構，從未編輯或出版過任何社會招聘考試參考資料，從未向任何機構提供過社會招聘考試相關的資料和信息。

4.該行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

5.如有疑問請聯系席老師，電話0517-83977609